在邁皋橋街道，一場街道與外賣騎手、快遞員、網約車司機等新就業群體之間的“雙向奔赴”，正成為基層治理的一道新風景。通過精準、溫暖的服務，成功將這些流動的服務力量轉化為參與基層治理的穩定合力。

要讓總在趕時間的他們停下腳步，首先需提供能安心歇腳的落腳點。分布于街道各社區的“寧小蜂驛站”配備了微波爐、充電器、醫藥箱等設施，成為他們“加油充電”的溫暖港灣。驛站內張貼的“暖‘新’入會碼”，讓外賣員小李在等餐間隙掃碼，半分鐘即完成了線上工會入會。他說：“以前覺得工會很遠，現在掃碼就能加入，心里踏實了。”

歸屬感，更在一餐一飯中扎根。街道引入“寧工享·職工食堂”，推出10元暖心餐，并開設快速取餐通道，確保他們在高峰時段也能吃上熱飯。一碗平價可口的飯菜，不僅解決了“吃飯難、吃飯貴”的實際問題，更讓他們感受到了“家”的安穩。

街道的關懷從物質延伸至精神文化。網約車司機劉師傅常帶著孩子參加新時代文明實踐所的手工、閱讀等活動。“這里真像我們另一個‘家’。”劉師傅說。街道全年各種文明實踐相關活動，如春節寫福、元宵包湯圓、非遺體驗等，都全面向新就業群體家庭開放。

針對寒暑假“看護難”的痛點，街道通過工會摸底、團支部對接志愿者，開辦公益寒托班，提供為期一周的看護與趣味課程，切實解決了家長的后顧之憂。

最溫暖的反饋來自“爸媽食堂·閃購商家專項”項目。作為示范點，該項目銜接愛心餐飲商家與外賣騎手，由騎手志愿為高齡、獨居老人配送助老餐。外賣騎手們總會特意調整接單時間，確保準點送達。老人們一句“謝謝，孩子你辛苦了”讓他們倍感充實。僅秋韻園社區，截至2026年3月累計配送助老餐超萬單，串聯起養老關愛的最后一米。

邁皋橋街道將繼續加強基層治理，通過精準對接需求，做實服務，推動每一位新就業群體從“旁觀者”變成“參與者”的轉變。街道與新就業群體的“雙向奔赴”，讓流動的力量扎根基層、反哺基層，共同筑就“此心安處是吾鄉”的美好家園。